Extrusion 2-2017

13 Extrusion 2/2017 PROCESS CONTROL GmbH Maschinen für die Kunststoffindustrie ➠ nova-Institut GmbH www.nova-institut.de florence.aeschelmann@nova-institut.de 10. - 11. Mai 2017, Köln n Schon zum zehnten Mal bietet diese Konferenz internationalen Branchen- größen aus dem Bereich der bio-basier- ten Building-Blocks, Polymere und Bio- technologie eine Plattform, um ihre neuesten Entwicklungen und Strategien zu präsentieren und zu diskutieren. 300 Teilnehmer und 30 Aussteller aus der Branche werden erwartet. Ein besonderes Highlight, um Neuent- wicklungen der bio-basierten Chemie- und Kunststoffindustrie zu ehren und würdigen, ist die Verleihung des Innova- tionspreises „Bio-based Material of the Year“. Dieser wird von den Konferenz- teilnehmern gewählt. International Conference on Bio-based Materials ➠ Kunststoff Information Verlagsgesellschaft mbH www.kiweb.de haben. KI befragt seit 2001 im halbjährli- chen Rhythmus Führungskräfte der Kunststoffindustrie zu Geschäftsverlauf und -erwartung, Investitionen und Be- schäftigung. Für das zweite Halbjahr 2016 meldeten 41 Prozent der Unternehmen einen ge- genüber dem ersten Halbjahr verbesser- ten Geschäftsverlauf. Erwartet hatten dies zur Jahresmitte nur 37 Prozent. 20 Prozent berichteten von einer negativen Entwicklung, befürchtet hatten dies 17 Prozent. Für das erste Halbjahr 2017 zeigt sich die Branche ausgesprochen optimistisch. 51 Prozent der Befragten rechnen mit einer positiven Geschäfts- entwicklung, nur zehn Prozent mit einer rückläufigen. Die positive Einschätzung spiegelt sich auch in der Investitionsplanung wider. 41 Prozent der Unternehmen planen im lau- fenden Jahr höhere Investitionen. Ein so hoher Anteil wurde zuletzt 2007 ver- zeichnet. Auch der Arbeitsmarkt profi- tiert weiterhin von der guten Entwick- lung der Kunststoffbranche. In der zwei- ten Hälfte 2016 hatten 33 Prozent der Unternehmen die Beschäftigtenzahlen erhöht, 13 Prozent reduzierten den Per- sonalbestand. Diese Entwicklung wird sich im ersten Halbjahr 2017 fortsetzen. Hier planen 33 Prozent weitere Neueinstellungen, wäh- rend nur neun Prozent mit Personalab- bau rechnen. Der hohe Personalbedarf wird für die Branche gleichzeitig zur Belastung. Unter den Themen, die die Befragten als größ- te Herausforderungen betrachten, wur- de die Personalsuche erstmals an dritter Stelle genannt. Die größten Herausforde- rungen sind, wie in den Vorjahren, die Durchsetzung der Verkaufspreise sowie die Höhe der Materialkosten.